ESCLARECIMENTOS SOBRE A GREVE

Nesta quarta feira (18) os servidores do Departamento de Trânsito do Paraná retomaram a greve que iniciou em dezembro e estava suspensa, nossa pauta de reivindicações foi deliberada em AGE em 2012, em março de 2014 priorizamos a criação do Quadro próprio de servidores, então foi criado uma comissão (composta por 6 membros, 4  indicados pela diretoria do órgão e 2  indicados pela diretoria do SISDEP) onde fizeram os estudos necessários e os mesmos foram entregues a diretoria ao final de MAIO inicio de JUNHO de 2014, tendo em vista que  o Diretor Geral  do DETRAN – PR comprometeu-se com a categoria de que em julho de 2014 o  projeto tramitaria na Assembléia Legislativa, o que não ocorreu. Somente em NOVEMBRO  a Secretaria da Fazenda SEFA acusou um impacto financeiro, impacto este  de  100 mil reais mensais  nos cofres de um órgão que arrecada esse valor em apenas uma hora de atendimento, mesmo assim foi reavaliado pela comissão e alterado, pois  o Governo encontrava-se no LIMITE PRUDÊNCIAL DE GASTOS previsto pela lei de responsabilidade Fiscal (e ainda encontra-se), infelizmente mesmo sendo sanando o problema do IMPACTO FINANCEIRO,  o mesmo já ao final do mês de DEZEMBRO não foi encaminhado a Assembleia Legislativa do Paraná para votação, impulsionando a categoria para a greve. Greve a qual foi suspensa devido ao recesso de fim de ano da Assembleia Legislativa.

“Este projeto não prevê aumento nos salários dos servidores, proporciona valorização das atividades específicas e exclusivas dos  servidores do departamento, as quais devem ser realizadas por servidores efetivos.”

Devido ao cenário político instaurado nas ultimas semanas com a tentativa do Governo aprovar através de um “tratoraço”  um pacote de maldades contra os servidores públicos do Estado do Paraná, o qual nomeou de Pacote de Austeridade (?), no dia 12 do mês corrente realizou-se AGE no município de Guarapuava, na qual a categoria deliberou e por unanimidade a inclusão da pauta coletiva dos demais servidores do estado a nossa luta, ou seja nossa categoria sente-se na obrigação de lutar contra o pacotaço, o qual retira diversos benefícios dos servidores;

1. Retirada do DIREITO ao qüinqüênio: abono 5% recebido a cada cinco anos de serviços prestados;
2. Redução do anuênio: abono recebido após completar 30 anos de serviços prestados, onde cada ano a mais trabalhado recebe-se um abono de 5% , abono esse que o Governo quer reduzir para 0,1%;
3. Saque de 8 BILHÕES do Fundo Previdenciário dos Servidores do Estado (PARANÁ PREVIDÊNCIA): Valor este considerado uma poupança dos Funcionários para sua aposentadoria, tendo em vista que o mesmo encontra-se neste montante através e tão somente através dos descontos previdenciários em folha dos próprios servidores estatutários.

Este pacote proporciona um ambiente de descontentamento e insegurança, e infelizmente afeta toda a população que necessita dos serviços prestados, portanto solicitamos a compreensão e a adesão da população a luta digna dos servidores do estado.

Neste momento esperamos que o governo, por meio de seus representantes, estabeleça o diálogo, para que possamos sempre debater alternativas e medidas, e que possamos sair tranquilos com a garantia de que pacote de maldades não serão encaminhados para votação.

É evidente que a frota de veículos teve um crescimento desordenado. No Paraná estamos na casa de 6 milhões e meio de veículos e mais de 5 milhões de condutores,  o número de servidores vem reduzindo a cada dia, onde hoje podemos contar com pouco mais de 900 servidores, e enquanto o número de veículos e condutores cresce o governo contratou apenas 36 novos servidores no ano de 2012 para atender toda a população do Estado. É importante mencionar que em 2014 a autarquia tinha mais de 400 cargos em comissão, o que onera a folha de pagamento comparado com a realização e contratação por meio de concurso público, já que a estes terceiros foram concedidos reajustes superiores a 120 %.

Onde está o problema com os gastos do estado? Entendemos que a culpa não é do servidor concursado pois:

Não recebemos terço de férias

Não recebemos promoções desde 2013

Não recebemos progressões desde 2013

DIRETORIA SISDEP